Kündigung wegen unzureichender Deutschkenntnisse

Kathegorie: Arbeitsrecht
Autor: Christian Broda
Erstellt am: 10-12-2015 17:52

Im einem aktuellen Fall beschäftigten wir uns mit der Frage, unter welchen Voraussetzungen, und ob überhaupt, ein Arbeitsverhältnis wegen unzureichender Deutschkenntnisse des Arbeitnehmers gekündigt werden kann.

Das Bundesarbeitsgerichts hat zu diesem Thema bereits eine grundlegende Entscheidung getroffen: mangelnde Deutschkenntnisse können unter Umständen ....

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